首次超過(guò)全省規(guī)定位列國(guó)內(nèi)一線
本報(bào)訊（記者黃琮通訊員林甲松）昨天下午，廣州市人力資源和社會(huì)保障局宣布，從五一起本市企業(yè)職工最低工資標(biāo)準(zhǔn)由原來(lái)的860元/月上調(diào)至1100元
/月，花都區(qū)等五區(qū)市最低工資標(biāo)準(zhǔn)則上調(diào)至960元
/月。與此同時(shí)，離崗?fù)诵葙M(fèi)和待崗生活最低保障標(biāo)準(zhǔn)也相應(yīng)上調(diào)至880元/月。
規(guī)模企業(yè)多已“達(dá)標(biāo)”
市人社局局長(zhǎng)崔仁泉表示，按照省政府規(guī)定，
廣州作為省一類(lèi)地區(qū)，企業(yè)職工最低工資標(biāo)準(zhǔn)定為1030元/月。但根據(jù)通知中有關(guān)“有條件的地區(qū)可在省確定的標(biāo)準(zhǔn)上適當(dāng)上調(diào)標(biāo)準(zhǔn)”的精神，廣州首次在省里公布標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上上調(diào)最低工資，其中除花都等五市區(qū)外的其他城區(qū)最低標(biāo)準(zhǔn)上調(diào)了70元，上調(diào)幅度達(dá)6.8%，花都等五區(qū)市則比省公布的920元/月的標(biāo)準(zhǔn)上調(diào)40元，上調(diào)幅度為4.35%。
廣州最低工資首次超越省里公布的標(biāo)準(zhǔn)，是否會(huì)給企業(yè)帶來(lái)經(jīng)營(yíng)壓力？根據(jù)市人社局的調(diào)查顯示，2008年市內(nèi)規(guī)模以上企業(yè)的最低工資水平絕大多數(shù)已經(jīng)達(dá)到1100~1200元/月，即使在國(guó)際金融危機(jī)的影響下，七成企業(yè)職工最低月收入也在1200元以上。因此不會(huì)對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)造成影響。
崔仁泉表示，通過(guò)利用工資這一經(jīng)濟(jì)杠桿，可發(fā)揮倒逼機(jī)制作用，促使企業(yè)加快轉(zhuǎn)變生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)模式，提高產(chǎn)品附加值及生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)效益。
保證低收入勞動(dòng)者生活
據(jù)悉，此前多年
廣州企業(yè)職工的勞動(dòng)報(bào)酬增長(zhǎng)速度遠(yuǎn)低于GDP增速，本次調(diào)整距離上次已有兩年，期間職工平均工資、退休職工養(yǎng)老金及失業(yè)保險(xiǎn)金均有大幅增長(zhǎng)。崔仁泉表示，預(yù)計(jì)未來(lái)一段時(shí)間CPI也將有一定幅度增長(zhǎng)，適當(dāng)調(diào)高最低工資標(biāo)準(zhǔn)，有利于保證低收入勞動(dòng)者的基本生活水平不受到太大影響。
市人社局表示，最低工資標(biāo)準(zhǔn)的高低是外來(lái)務(wù)工者選擇務(wù)工地的關(guān)鍵指標(biāo)，
廣州上調(diào)至1100元
/月后，剛好與杭州市的持平。
據(jù)悉，北京、深圳正進(jìn)行最低工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整，預(yù)計(jì)調(diào)整后兩市最低標(biāo)準(zhǔn)會(huì)比廣州高，屆時(shí)廣州將位列北京、上海、深圳之后，但仍位列國(guó)內(nèi)一線水平。
